Nueva oferta de empleo público - PLAN INFOCA

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Ofertas de empleo 30 de enero de 2018

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El Estado convoca oposiciones para cubrir 4.725 plazas de la oferta pública de empleo de 2017

La Administración General del Estado ha convocado este lunes las oposiciones para cubrir 4.725 plazas en cuerpos generales del Estado correspondientes a la Oferta de Empleo Público de 2017. La convocatoria ha sido publicada este lunes en el Boletín Oficial del Estado (BOE), por lo que los que quieran participar en estos procesos selectivos tienen un plazo de 20 días hábiles para presentar sus solicitudes.

Acceso a más información

Cursos Enfermeros SAS

Cursos Auxiliares Enfermería SAS

Preparacion Oposiciones SAS

Solicitud de inscripción

Acceso a Personal Laboral Grupo III OPE 16/17

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Resolución de la convocatoria

UGT Informa: Cuadro actualizado de la prestaciones familiares de la Seguridad Social

EL PROBLEMA DEL DESEMPLEO EN MAYORES DE 45 AÑOS. AYUDAS ESPECÍFICAS

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CURSOS IAAP

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Cursos convocados por el IAAP

Resolución

Convocatorias

TODA INFORMACION SAS DE LAS OFERTAS DE EMPLEO

Os recomiendo este enlace en el que podéis visualizar de forma actualizada como están las convocatorias de las diferentes categorías en el SAS.

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Aporte documentación SAS

ENLACE INFORMACIÓN SAS

Denuncia en el Centro Valoración Orientación

Información Bolsa de Empleo Única

RESIDENCIAS TIEMPO LIBRE

Portal web de la Junta de Andalucía

Hoja Informativa

Solicitudes

Paga Extraordinaria 2012 - Devolución 4ª parte

Resolución

Solicitud Paga Extra

IMPORTANTE: 

• Distinguir entre solicitud de personal de Agencias, y, Personal de Delegaciones o centros dependientes
• Solo tienen que solicitarlo todo el que a 1 de febrero no se encuentre trabajando o esté en una delegación distinta a la que estaba en el segundo semestre del 2012

No siempre se puede despedir a un empleado que comete un delito

El que un trabajador cometa un delito no significa que el despido vaya a ser declarado procedente de forma automática, ni siquiera si lo comete en relación con la empresa, dado que los órdenes social y penal son independientes. Así, a la finalización de la prisión provisional, el trabajador tendrá derecho a la reincorporación al puesto de trabajo reservado, derecho que sí perderá en el caso de que haya condena firme, puesto que las faltas de asistencia dejan de tener cobertura y pasan a implicar incumplimiento de contrato. En el caso de que el delito no tenga relación con la empresa, la jurisprudencia está dividida, aunque suele inclinarse por establecer que el despido no es procedente.

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¿Pueden denunciarme por crear un grupo de WhatsApp?

Un chat en una aplicación móvil de mensajería deja de ser algo que sólo atañe a la esfera privada cuando el grupo está integrado por más de 20 miembros. La sanción puede llegar hasta los 300.000 euros.

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Un juez declara accidente laboral el suicidio de un empleado de banca que discutió con un cliente

El Juzgado de lo Social de Almería ha declarado como accidente laboral la muerte de un trabajador de una sucursal de Cajamar quien se suicidó instantes después de discutir con un cliente a raíz de un ingreso de dinero, sentido en el que aprecia la "relación de causalidad que existe entre el conflicto laboral previo, que es indiscutible, y el estado de nervios o estrés" que sufrió el finado "por causa de ese conflicto".

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Prestación social en caso de maternidad subrogada

El Tribunal Superior de Justicia de Murcia, Sala de lo Social, en la recién Sentencia 00872/2017 de 11 de Octubre de 2017, ha condenado el Instituto Nacional de la Seguridad Social al pago de la prestación de maternidad en otro caso de gestación por sustitución también conocida como maternidad subrogada, vientre de alquiler o madres portadoras.

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¿Es legal trabajar durante 12 días seguidos sin descanso semanal alguno?

El TJUE, en su sentencia de 9 de noviembre de 2017, interpreta el art. 5 de la directiva 2003/88/CE sobre el descanso semanal, permitiendo cierta flexibilidad sobre el momento de disfrute de estos descansos, siendo este un periodo de referencia para el cálculo de la horas de descanso que necesita el trabajador, siendo posible su concesión en un momento diferente al que marca la normativa.

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¿La realización de actividades por un trabajador en situación de IT que perjudican su recuperación es causa de despido disciplinario?

El Tribunal Superior de Justicia del País Vasco declara la improcedencia del despido disciplinario de un trabajador que había llevado a cabo actividades incompatibles con su situación de IT, por no tratarse de una medida justificada y proporcional a las circunstancias del caso, siendo más idónea la interposición de una suspensión de empleo y sueldo.

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Instrucciones Generales sobre los Permisos y Licencias

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Plan Formación IAAP 2018

     Se ha publicado el Plan de Formación 2018 del IAAP con la convocatoria de determinados cursos de los Programas de Formación General.

    Las solicitudes se podrán presentar desde el día 10 hasta el día 31 de enero de 2018, ambos inclusive. 

    Quienes quieran hacer alguno de estos cursos  convocatoria) deberán presentar una solicitud única a través de la aplicación informática para la tramitación de solicitudes de participación en acciones formativas (SAFO), por cualquiera de los sistemas de identificación y acceso que la aplicación facilita, disponible en la página web del Instituto Andaluz de Administración Pública, cuya dirección en Internet es:http://www.juntadeandalucia.es/institutodeadministracionpublica/safo/

    En el caso de que se presente más de una solicitud, sólo quedará registrada la última presentada eliminándose todas las anteriores. En la cabecera de la solicitud se indicará un máximo de 4 acciones enumeradas por orden de preferencia. No se considerarán las solicitudes incompletas, que omitan alguno de los datos necesarios para la selección de las personas participantes. Todos los datos y méritos que se aleguen en la solicitud estarán referidos a la fecha de publicación de la convocatoria en el BOJA y será obligatorio el uso del correo corporativo, eliminándose todas aquellas solicitudes que no lo incluyan.

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Acceso a la web del IAAP

Calendario Laboral 2018 - Personal Laboral Justicia e Interior